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    员工是企业的细胞人才是发展的脉搏.
    公司采用的“走出去”和“请进来”相结合的方式培养人才既组织技术员工报名参加各种技能培训班及派送式学习;同时又邀请外部讲师来公司进行授课课程涉及现场管理 .财务 .技术创新 .实践技能等内容从而建立起全方位 .多层次 .多块化的培训体系让人才带动企业进步.

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